（辞职了 五险一金怎么办（上海转出→外地））

 

　　

这是2013年从上海回重庆时候写的文章，因为最近有好多朋友跟我咨询怎么转移社保这个事儿，所以现在粘贴过来。可能有的数据已经跟现在不太一样了（比如社保的缴费比例），但是大方向我觉得还是一样的，也没有太大的变化。有很多我当时引用的原文链接都被删除了，我害怕以后看不到了，特意粘贴了过来，也标记了原文链接。

　　

你在上海呆了几年，辞职后，五险一金、党组织关系、档案怎么办？

　　

根据楼主了解到的情况，只有养老保险和医疗保险可以转移的，失业保险貌似不能转移（why？!这个要问下),生育保险和工伤保险都是公司交的，没你什么事儿，其他的进入统筹，你回户口所在地去享受统筹就好了。

　　

以下内容来自百度经验，根据楼主打电话咨询外服和医保办，得到的答复都是相同的，比较准确：

　　

　　

近期从上海辞职回家工作，需要办理社保转移。从上海把自己的社保关系转到外省市的新单位。需要先转养老金，然后再转医疗保险。

　　

养老金转移

　　

在辞职1-2个月后，单位终止交养老金后。

　　

带着自己的身份证原件去单位所在的地区社保中心。

　　

打印【基本养老保险参保缴费凭证】。

　　

拿着打印的【基本养老保险参保缴费凭证】去新单位所在的社保中心，就可以了。

　　

?医疗保险转移

　　

在完成养老金转移后。

　　

在新单位所在地区社保中心，申请【基本医疗保险关系转移接续联系函】。

　　

将【基本医疗保险关系转移连续函】寄往上海市医疗保险事物管理中心。

　　

地址:上海市静安区康定路807号待遇管理部

　　

邮编:

　　

行政区划代码:

　　

?注意事项

　　

可以拨打上海社保中心咨询电话

　　

　　

进行详细咨询。

　　

以下是详细解答：

　　

1，养老保险

　　

个人8%公司20%

　　

转移步骤：

　　

需要在你辞职两个月后，去上海**区（楼主的公司是在黄浦区办的社保）的社保办开社保缴纳单，到了下家所在的社保局把单子交给他，两边养老保险机构会自动衔接。

　　

转移比例：

　　

个人和公司缴纳的都会转移过去的，不过据说个人8%全部转移，公司只转移12%，剩下的8%被全国统筹了。

　　

Q:为什么只转移12%？

　　

可以参考

　　

怕被删除，原文转帖如下：

　　

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》1月1日起实施

　　

人保部解养老险转续:咋单位缴费只转12%?不许退保?

　　

采访人：人民网记者白天亮解读人：人力资源和社会保障部副部长胡晓义

　　

2010年01月06日07:56来源：人民网

　　

·网友关注养老险向人社部提问对"转移12%"产生误解

　　

养老保险转移接续相关政策的出台引起了社会广泛关注。如何保障参保人员权益不受损害？1月5日，人力资源和社会保障部副部长胡晓义在中国政府网接受了在线访谈。

　　

为什么单位缴费只转12%？

　　

不论转多少，参保者个人权益没有损失

　　

养老保险跨地区转移，单位缴费大约为20%，但是目前规定只转移12%，这是不是意味着参保者的权益会损失40%呢？

　　

胡晓义澄清，单位缴费跨地区的转移，是为了平衡地区之间的资金关系，不影响个人养老保险权益的累积，也不影响个人养老金的计算。

　　

他介绍了养老金的计算方法。

　　

按照国务院的规定，职工符合领取养老保险条件之后，其养老金计算分成两部分。一部分是个人账户养老金，计算方法是按照其个人账户全部的储存额，包括本息，除以一个系数，如果是男性除以139、女性除以170，计算出其每个月应该领取的个人账户养老金的标准。另一部分是基础养老金。大体上是按照本人缴费工资基数和当地的社会平均工资基数的相互关系确定最终领取待遇的基数，然后缴费满15年，就领这个基数的15%，在此基础上如果多缴费一年就再多领一个百分点。也就是说缴费20年就领20%，缴费30年就领30%。

　　

这就意味着，最终领取的养老待遇只和本人缴费的多少、本人缴费年限的长短相关，至于省对省、市对市的资金是怎么转移的、转移多少跟个人没有直接关系。

　　

如何办理转续？

　　

领凭证、拨电话、办手续、转资金

　　

一位参保人员，具体该怎样办理养老保险关系转移接续呢？

　　

胡晓义说，主要有四个环节。

　　

第一个环节是领凭证。当一个劳动者离开一个城市，他一定要到社会保险经办机构领取一张参保缴费凭证。参保缴费凭证上有三项关键信息：一是这名劳动者在当地参保的起始时间；二是他实际缴费的月数；三是他在本地参保期间个人账户的全部储存额是多少。“有了这个凭证，等于参保人员，包括农民工有了一个自己养老保险权益的存折，里面记录了你累积的权益，代表着政府对劳动者今后权益的郑重承诺。”

　　

第二个环节是拨电话。人社部已在网上公布了全国2800多个县级和县以上的社会保险经办机构的全部联系方式，具体网址是劳动者在两地之间办理社会保险关系的转移接续事务时，可以通过这个电话进行联系、核对。

　　

第三个环节是办手续。具体的流动人员或者所在单位向新的就业地提出接续申请，其他的事情就由当地的社会保险机构在规定时间内来办理就可以了。

　　

最后一个环节是转移资金。要把个人账户全部储存额的资金，还有单位缴费规定比例的资金转移到新的就业地。到此，整个转移接续的流程就算完成了。

　　

为什么不许退保？

　　

不退保，是为了给将来争取更大利益

　　

从1月1日起，“退保”不再被允许。有人质疑，如果之后不再参保，不让退保会不会导致以前交的保费拿不回来？

　　

胡晓义明确表示：“凡是本人缴纳的养老保险费，不论什么时候，都会保全利益。现在不退保是为了给参保人将来争取更大的利益。即使从此以后再不参保、不续缴，又不满15年可享养老金待遇的年限，凡是个人缴费的部分在将来到达退休年龄后，也全部会退给本人，而且是连本带息。”

　　

胡晓义强调，退保实际上是对农民工权益的最大损害，因为他退的只能是个人缴的部分，而单位缴的部分所形成的权益实际上是损失掉了。

　　

为什么设临时账户？

　　

缓解中心城市参保压力，又给了劳动者流动自由

　　

此次《暂行办法》提出要设立一个临时基本养老保险缴费账户，许多人不明白，这个账户有什么用、为什么要设立？

　　

胡晓义说，“我们必须防止一些临近退休的人，仅仅是为了得到中心城市比较高的养老金的待遇而转移就业。”为此，《暂行办法》规定，年满50岁的男性和年满40岁的女性，在跨地区就业的时候，由于其在新的就业地参保已不可能再满十年了，也就不可能再在当地领取养老待遇了，所以没有必要再把他的养老保险转到那个地方了。

　　

但是不转过去也会产生一个新问题，即他还有一定工作年限，不能因此剥夺这些劳动者继续参保缴费的权益，所以就采取了临时账户的措施。劳动者可以到任何一个新的地方就业，不管是58岁还是59岁都可以，但是不转养老保险关系，只是会在当地建立一个临时养老保险缴费账户，建了这个账户就可以继续缴费、参保，继续累加权益，等到了退休时再按照之前规定的原则在应该领取的地方领取养老金，并把这个临时账户的资金全部转到那个地方。“这样劳动者的权益得到保障，也缓解了中心城市的参保压力。”

　　

帮你算算账

　　

以一个农民工每月挣1000块钱为例。个人要缴养老保险费8%，也就是每月要缴80元，一年960元。如果该农民工年年参保、年年退保，15年他一共缴费元，也会退元，没有损失，但也没有新的权益产生。

　　

但如果不退保，会是另一种结果。首先，这15年的元仍然是该农民工的。到了符合领取条件的时候，男性会按139的系数除，得到每个月个人账户养老金103元。

　　

其次，如果当地的平均工资或者单位缴费平均工资是2000元，而单位是按照其本人工资1000元钱的20%来缴纳养老保险费，单位每月要缴200元，15年共要缴元钱。到符合领取条件时，按照缴费工资基数1000元，当地社会平均工资2000元，合并计算缴费基数大体是1500元，每缴费一年是一个百分点的权益，缴费15年的话，那等于每个月该农民工可以领取225元的基础养老金。个人账户养老金加基础养老金，大体是每月330元，一年3960元。换言之，如果按个人15年缴元来算，该农民工只用三年多的时间就把这些都拿回来了。

　　

现行办法规定缴费年限越多、待遇越高。如果这一过程中该农民工工资增加，将来养老金也会更高。

　　

第三，养老金是终生支付的，不管活到多大年龄，不管个人账户是不是支付完了，这个标准会永远支付下去。而且政府建立了养老金的调整机制，还要加钱。

　　

嘛...无所谓啦，对你来说，反正你回户口所在地享受养老保险都是从统筹里面拿，只要你个人的在就好,

　　

还有转移把你的缴纳年限转过去就OK了。

　　

上海社保电话：（反正从来没打通过）

　　

Tips：据说是可以代办的，需要本人身份证，代办人的身份证和一个委托证明去拿你的缴纳单。

　　

补充：可以代办，需要本人身份证、代办人身份证和委托证明。

　　

2，医疗保险

　　

个人2%公司12%

　　

转移比例：

　　

如果你走了，公司的那12%就被统筹了，也就是你为上海医疗事业做贡献了，拿不到公司的12%了。嘛...这个无所谓，反正买药是刷个人账户，到时候住院是从统筹里面用的。

　　

但是要记住，你需要把你的医疗保险的缴费年限转到下一家公司。为什么呢？因为以后你住院了要报销医疗费，国家是从统筹里面拿钱出来给你报销的，所以年限是很重要的东西（其实我真没搞懂年限有什么用）。

　　

补充：年限是有用的，因为你必须累积满25年，退休后才可以享受医保；今天问了咱妈，她说现在只有养老保险是全国联网了，可以跨省转移养老保险年限，但是医保还在建设中，让我收好那个接续单子，以后一定可以把上海医保缴纳年限转回来的。

　　

补充：我现在的状态是，只把上海个人账户中的钱转回来了，但是公司缴纳部分和年限都没有转回来；上文说过了，公司缴纳部分被统筹了，但是我看到其他地区有报道，说是公司缴纳的部分是可以转的（就和养老一样嘛），但是重庆似乎还不行；另外，上文也说到年限是很重要的东西，只是目前全国没有联网，无法操作，那么先把重庆社保局的那个联系函保存好吧，看以后会不会联网，联网后就要去转回来。

　　

tips：

　　

在你办完养老保险的转移后，医保中心就会显示你的账户是销户状态，需要清算；

　　

我咨询过上海医保办，如果你的账户销户过后，医保卡就再不能在上海刷了，所以有想法的人一定要在转移养老保险之前用掉；而且销户过后的人，再想在上海办社保开户会相当相当麻烦。转移之前三思啊。

　　

Q:那么医保账户里的钱转到户口所在地后，还能使用或者提现吗？

　　

Ａ：网上说个人的2%，不能提现，只能去买药花掉；

　　

----这个需要咨询转入地的医保办，看当地是否认可可以提现还是在当地买药，如果都不行，你就只能在养老保险转移之前全部买药用掉！

　　

Q:医保账户里的钱可以由个人去上海医保中心办理停止清算，把钱取出来吗?

　　

　　

----得到上海医保中心肯定的答复，绝不能从上海提现，至于接受地能不能提现要去咨询当地。

　　

所以医保转移的步骤是：

　　

1，咨询转入地的医保中心，是否能把个人账户里的钱转入进去，是否能提现（如果不能转，你就赶紧在养老保险转移之前找办法花掉吧，能提现就万幸了），楼主咨询了重庆的医保中心，是可以把个人账户转过去的

　　

2，完成养老保险转移（因为需要销户，医保中心根据这个销户的状态去清算）

　　

3，在新单位所在地区社保中心，申请【基本医疗保险关系转移接续联系函】。

　　

将【基本医疗保险关系转移连续函】寄往上海市医疗保险事物管理中心

　　

地址:上海市静安区康定路807号待遇管理部

　　

邮编:

　　

行政区划代码:

　　

4，两边的社保中心会自己接洽的

　　

上海医保中心电话：（早上和中午会闲一些，态度超好！上海的医保中心做得真的很不错）

　　

3，失业保险

　　

个人1%公司2%

　　

网上有个说法是干部身份千万不要去领失业保险，因为这会让你由干部身份转为工人身份，以后就只能按照工人身份拿退休金了。有待考证。

　　

还有就是如果你和公司合同终止了，公司不要你，你可以领，如果是自己辞职的，领不了；

　　

但是我听说的是只要你没有工作了就可以领取失业补偿的，这个问题我真没弄懂，待我问清了再来补充；

　　

还有为什么上海不能办理失业保险的转移？我交了两年多的啊，年限我转过去呗？

　　

补充：咨询了失业保险的事项，其实这个失业保险的年限是有点点用的，就是你交了多少年，可以多得多少个月的失业保险，比如你交失业保险年限是3年，你失业后可以得到3个月工资，但是实际意义不是特别大，原因在于：

　　

1，金额比较少；（大概700/月，重庆2014年数据）

　　

2，有可能领了过后失去干部身份？（有待考证）

　　

3，一般情况下都是找好下家后再离职，所以不会特意去领失业保险。

　　

上海的可以办理失业保险年限：去黄浦区（我们公司的保险都在黄浦区）南车站路525号305室拿一个清单，内容包括blablabla

　　

填好清单盖完章过后就可以寄回去转移失业保险了。

　　

电话：

　　

补充：之前我就拿着上海开的这些清单材料到重庆的社保局去盖章，上面大致是写：上海**失业中心，现在楼主的失业保险我们接管啦，你看我们的盖章，赶紧转移过来吧，但是！重庆社保局不给我盖！他说要去失业保险享受地也就是户口所在地的什么就业局盖！但是！户口所在地的就业局又说他们不管这个事情，以至于现在根本没有人来接手这个事情！这他妈到底谁管啊！我的年限就这么不要了吗？

　　

当然我知道到，失业保险必须连续缴满一年才能享受，我转回重庆就已经断掉了，况且我又是自动离职的，我就没有管这个事情了。但是，你们这样互相推卸是不负责任的！

　　

补充：现在干部身份这个说法越来越少提了，也逐步淡出历史的舞台，相信和失业保险的关系也会越来越弱。以后提取失业保险也相应不会再考虑这个因素了吧。

　　

4，生育保险

　　

个人不交公司缴纳0.5%

　　

离职后，不用管，直接到下家公司，公司会帮你再上的。

　　

这里我有个疑问，那岂不是只要你没有怀孕的打算，公司就可以不用给你交么？

　　

还有缴费年限不就没用了？

　　

我妈给我说是因为五险是国家强制的原因，不能不交，没搞懂，待后来补充。

　　

补充：嗯理论上是这样，如果你不打算怀孕，你可以不交，但是国家是不允许的

　　

补充：嗯缴费年限是没有用的而且它不能累积，也算是一个弊病

　　

而且社保同事告诉我，就算你在一家公司6月离职，7月去了另一家公司，也不行，必须在新公司缴满6个月才能享受，这就是一个弊端！

　　

补充：嗯，最近因为单位合并的原因又咨询了一下重庆社保局，说的是只要连续缴满6个月就可以了，意思是可以不用一个公司。然后我又多问了一句，如果是两个不同的公司呢，对方回答说可以累计。但是我思考了一下，如果出现骗保的情况，是不是这是个漏洞，于是在网上查了一下关于累计生育保险的相关解读，基本上明白了，3个月之内续交社保，生育保险可以累计。

　　

原文出处：

　　

　　

劳动关系终止之月起3个月内接续参保的，原单位的生育保险可累计计算

　　

市人力社保局：因劳动合同变更引起的人员变动或转移，依据相关规定，参保职工离开原单位到新单位就业，应在与原单位终止劳动关系的30日内，到原参保地的生育保险经办机构办理关系转移手续，对其终止劳动关系之月起3个月内接续参保缴费的，其原单位的生育保险实际缴费年限累计计算;超过3个月的则不再累计计算，并按新参保职工的有关规定执行。

　　

5，工伤保险

　　

个人不交公司缴纳0.5%

　　

离职后不用管，下家公司继续上工伤保险在缴纳第二个月就能享受了

　　

Q:然后有个问题就是，如果你把五险从上海转移到你所在的城市后，会不会账户没有钱就被注销了?以后再也不能回上海交社保了？

　　

---这个楼主咨询了上海的医保中心，当你转移了社保后，账户就被注销了，以后再想回到上海重新交社保，会非常非常麻烦，所以要转移之前，还没考虑好在哪里养老的，可以先放在这里，反正钱不会飞了。

　　

----有说法是，你把你的社保和公积金就放在上海，等到你以后确定了你要养老的城市，再把所有的提出来转移到那个城市比较好。比如说：你现在上海呆了2年，又去北京呆了3年，又去深圳，但是最后决定在成都养老了，于是你把户口签到成都（必须在户口所在地领养老金），然后把上海的，北京的，深圳的五险一金都提出来，全部转移到成都就可以了。

　　

----于是你会问了，那我在社平工资低的城市交社保，去高的城市养老呢？你以为国家傻的啊，据说有的城市必须要在退休前缴满5年，如南京，有的城市根本就不允许这样做，骚年！所以你有这样的想法至少提前个10年咨询社保中心，免得退休后出什么篓子。

　　

公积金

　　

不能转移

　　

只能一次性提取，公积金和住房公积金，个人和单位缴纳的部分都可以提取出来

　　

但是要注意：上海是提取过后你的公积金账户就注销了，也就是说你以后永远都不能在上海用公积金或者公积金贷款买房了，（这是什么歧视的破政策啊！！！）

　　

现在又有消息说，以后回来可以重新开公积金账户，但是手续很复杂，有待查证。

　　

热线：

　　

补充：今天再次打了去问，公司和个人的都可以提出来，而不是网上说的只能提取公司的一部分；另外，也同时确认了如果销户的话，日后回上海存在开不了户的危险（坑爹呢，明明就是不能开户了，说那么好听），提取公积金不需要公司出什么文件，直接去公积金管理处开证明就好。

　　

材料：身份证、户口页、退工单，三样的原件和复印件*1

　　

补充：我的小伙伴从上海回成都了，告诉我上海公积金政策又变了！现在只能转移，不能提出了！这...真是一天一个样！

　　

党组织关系

　　

步骤：

　　

1，需要知道你的下家党支部的名字，如果单位还没成立党支部的，放在你档案的那个人才市场或者街道；

　　

2，需要在原单位的党支部填一个表格，原单位党支部会汇报给上级党支部，给你开介绍信；（上海需要一个月）

　　

tips：哦对，还得补缴党费，楼主弱弱地问了，如果不交走掉有啥后果，回答不给你寄介绍信呗！=。=

　　

3，介绍信可以直接寄给你的下家党支部，保险起见，楼主选了寄给自己，介绍信会用挂号信寄出，到时候拿着这个介绍信去你的党支部转入就好了。

　　

以上是13年底写的，粘贴过来，有什么最新的政策可以再补充。

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