（年薪15万扣除五险一金后）

 

　　

年薪15万元，按月薪元，应纳个人所得税=（-3500）×20%-555=1245元

　　

全年应交个人所得税=1245×12=元，税后薪酬=-=元

　　

我跟你税收筹划，税收最少

　　

先每个月发放工资8000元，全年发放元，剩下-=元作为年终奖。

　　

每月应纳个人所得税=（8000-3500）×10%-105=555元，12个月=6660元

　　

年终奖元，÷12=4500元，找税率10%，速算扣除数105

　　

应纳个人所得税=*10%-105=5295元

　　

合计15万元年薪，应纳个人所得税=元

　　

税后薪酬=-=元。

　　

社保，公司交，自己也交，但是你有算过这笔账吗？倘若月薪3000，缴满15年，你能领多少?今天就跟着小安一起好好算清楚……

　　

说到社保，我们不得不说一下，其中有一项叫做养老保险，相信很多小伙伴有这样的迷惑，这笔钱是交到哪里去了？什么时候可以拿到？能拿多少呢？

　　

什么是养老金?

　　

想弄清什么是养老金，得从养老保险说起，养老保险大家都知道，就是传说中的“五险一金”之一。

　　

（PS：五险一金，是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。）

　　

而所谓的养老保险，就是相当于在你的养老金账户存钱，退休之后，每月有一笔钱发放给你，用来保障老年生活，发的这笔钱就是养老金，也叫退休金！

　　

　　

养老金可以无限期领，养老金有一个很重要的特点，那就是可以一直领下去，条件只有一个：那就是你一直活着！

　　

即使你个人账户的余额已经用完，依然可以继续领。

　　

而且，养老金的标准会逐年上调,你活得越久,每个月领取的钱只会越来越多！

　　

难怪说，家有一老，如有一宝呢！

　　

交了这么多，能拿回多少?

　　

敲黑板，记重点，拿出纸和笔，赶紧算算算！

　　

养老金计算公式：

　　

每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金

　　

1）月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

　　

2）个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）

　　

　　

知道你们看得一脸懵逼......

　　

所以，还是来看例子吧！↓↓↓

　　

小明，男，2019年满60岁退休，退休前他刚好交了15年的社保，共缴费元，其中个人账户的余额是：元。（此处省略计算过程一万字...）

　　

假如2019年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元，他在当地平均工资的60%~300%之间，选择了60%作为缴费基数，所以他第一次领到的养老金是：

　　

1）月基础养老金：

　　

(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元

　　

2）个人账户养老金：

　　

÷139=343.42元

　　

合计：663元+343.42元=1006.42元

　　

所以，小明第一个月的养老金是1006.42元。

　　

假设60岁的小明还能领养老金17年，领取的时长是：17×12个月=204个月。

　　

假设小明当地的平均月工资不变，小明退休后17年内，总共能领取的养老金总额是：

　　

1006.42×204=.68元

　　

（注：举例仅供参考，每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同，而不一样。）

　　

　　

领养老金需要什么条件?

　　

两个条件：

　　

1.社保缴满15年

　　

2.达到退休年龄

　　

真的这么简单？如果非要再加上一个条件的话，那就是顽强活到退休后，相信宝宝们对于这个条件肯定是问题不大！

　　

关于这两个条件可能有些人会有一些细节上的疑问：

　　

1.法定退休年龄是多少岁？

　　

现在的退休年龄是：男性60周岁、女干部55岁、女工人50岁。

　　

按照今年即将出台的“延迟退休规定”，到2045年，不论男女，退休年龄都为65周岁。

　　

2.中断了有没有关系?

　　

15年是指累计缴纳的年限，中间可以有中断，不需要连续。

　　

只要交满12*15=180个月，你到时候就可以“坐以待币”啦！

　　

　　

交满15年还要继续交吗?

　　

很多数学学得比较好的童鞋，可能会自己先算一笔账：

　　

我已经交够15年，退休就可以领钱了，那还有继续交的必要吗？继续交会不会很亏？而且，我也无法保证自己能活到领钱的时候...

　　

对于有这类疑问的童鞋，首先要劝你对自己要有信心，其次再告诉你答案是有必要！

　　

因为不管对哪类参保人员，多缴养老保险费都是划算的。

　　

　　

原因有下：

　　

缴费时间越长，缴费基数越高，你退休后能拿到的钱就越多。

　　

交社保的同时，公司也在帮你交（公司交的还更多）。如果你不交了，那公司的部分也停了，老板的便宜你也占不到了。

　　

养老金的多少，与当地的平均工资有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那你更要交了！因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。

　　

如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

　　

未满15年怎么办？

　　

假如社保交了几年，但是没满15年，这种情况如果想领养老金该怎么办呢？

　　

路只有一条，那就是继续缴费，直到满15年！

　　

据高大上的《社会保险法》规定，参加养老保险的个人，到法定退休年龄时累计缴费未满十五年，可以继续缴费至满十五年。

　　

此处有期限：如果延长缴费5-10年后，女职工已满60周岁，男职工满65周岁，还是未满15年，那么亲爱的老宝宝们，你们就得一次性补齐剩下的钱了...

　　

养老金去哪儿领?

　　

当你老了，要领取养老金...

　　

你必须先做这件事

　　

养老金资格认证

　　

其实是领取退休金的一个凭证，所有退休的人每年都必须通过认证，才会按时发放退休金。

　　

带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件，到居委会登记办理即可！

　　

外来务工人员缴满15年社保，可以在当地领，也可以转回老家领！

　　

如果不在当地领取，就需要办理养老保险转移手续，详情可以咨询政府服务热线：

　　

交15年社保，活到77岁就能拿到20万养老金，所以为了赚回本，我们都要努力长命百岁呀~

　　

工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。

　　

月工资元，扣除“五险一金”后为：-（×19%+10）=元，再减去起征点3500元，

　　

计税所得：-3500=8640元

　　

在超过4500元至9000元范围内，应交纳个人所得税：8640×20%－555=1173元

　　

最后实际能拿到手的是：-（2860+1173）=元

　　

　　

(3)年薪15万扣除五险一金后扩展资料：

　　

一般纳税人必须按照国家税务机关的要求准确核算进销项税额，提供纳税资料，及时足额缴纳应纳税款，依法使用增值税专用发票，并接受国家税务机关组织的每年一次的一般纳税人资格查验和管理。

　　

办理增值税一般纳税人认定的条件：

　　

已办理税务登记，年应纳增值税销售额达到下列标准的企业，应当向主管国家税务机关申请办理增值税一般纳税人的认定手续。

　　

(1)从事货物生产或者提供加工、修理修配(以下简称应税劳务)的纳税人，以及从事货物生产或提供应税劳务为主，并兼营货物批发或零售的纳税人，年应税销售额在100万元以上的；

　　

(2)从事货物批发或零售的纳税人，年应税销售额在180万元以上的。

　　

已办理税务登记，年应纳增值税销售额未达到前项规定的定量标准的小规模企业，会计核算健全，能够按照会计制度和税务机关的要求准确核算销项税额、进项税额和应纳税额的，可以向主管国家税务机关申请办理增值税一般纳税人认定手续。

　　

已办理税务登记，年应纳增值税销售额达到规定标准的个体经营者，能够按照会计制度和税务机关的要求准确核算销项税额、进项税额和应纳税额，可以向主管国家税务机关申请办理一般纳税人认定手续。

　　

参考资料：

　　

纳税-网络

　　

建议你主动咨询单位人事部，而且要求签订劳动合同和购买社保，单位不办理相关手续，那么不要去了。没有劳动合同，那么发生劳动纠纷，到时就不好维权。

　　

按每抄月平均发放计算，实袭际工资如下。

　　

1、每月工资.67元。

　　

2、.67元减去免征额3500=.67元。

　　

3、每月应纳个人所得税为.67*25%-1005=2286.67元

　　

4、全年应纳个人所得税为2286.67*12=元

　　

5、税后收入=20万-=元

　　

因此，在不考虑个人承担的五险一金的情况下，税后收入为元。

　　

　　

拓展资料

　　

个人所得税（personalincometax）是调整征税机关与自然人（居民、非居民人）之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的左边法律右边规范的总称。

　　

参考资料个人所得税_网络

　　

现场工程师很辛苦哦，不过年薪13-15万，税后的话年薪也到10万了，对于一个刚刚回工作1年多答的人来说，不少了。。。

　　

可以考虑抓住这个机会，但要注意，是不是安排你到项目公司，项目结束后是不是会解散员工，这是个麻烦事。。。。。现在国企也不安全

　　

提供一种算法供你考虑，假如每月平均发工资。

　　

年薪15万月均=1.25万，内减掉3500=9000

　　

年薪10万月均=0.8333万，减掉3500=4833

　　

9000月4833都属容于，全月应纳税额超过4500元至9000元税率20%速算扣除数555。

　　

当然税前年薪15万更好。

　　

提供一抄种算法供你考虑，假如每月平均发工资。

　　

年薪15万月均=1.25万，减掉3500=9000

　　

年薪10万月均=0.8333万，减掉3500=4833

　　

9000月4833都属于，全月应纳税额超过4500元至9000元税率20%速算扣除数555。

　　

当然税前年薪15万更好。

　　

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

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